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社恐:破产从开局问公司招总裁吗
第57章 这就是叶先生的格局吗?宋某佩服
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    事情就这么被决定了下来。

    毕竟目前整个星域游戏公司,也不存在第二个股东,他所作出的的决定,没有任何人可以反对。

    然而。

    方圆刘扁看着足足有两千万的资金,皆是一筹莫展,实在不知道从何下手。

    最关键的还是要在几天时间内就烧光两千万的资金。

    即便是这对卧龙凤雏二人组,也感到十分困难。

    毕竟,如果是几十万上百万的资金,他们还可以短时间内找到投资项目全部花出去。

    几百万资金,费一下功夫,也能够投资出去。

    但是,这可是两千万资金,而且要在短短几天之内全部花光!

    可以说,单单是花掉这些钱都是一种挑战。

    更别说需要找一个可靠的投资项目!

    “宇哥刚才提出的要求也太离谱了吧??”

    “烧钱速度要最快的,最好一天就能把两千万全部烧完??”

    “而且还有几天内就可以见到决定性成效的,这完全就是在赌啊!”

    方圆皱着眉头说道。

    在他眼里,叶宇的这种投资理念,简直就和赌博是一样的。

    也只有赌博那种才可以做到这种效果,这种投资行为太过于盲目了!

    一不小心,或者说极大概率这两千万资金就会被化为乌有。

    即便是他这个投资小白也知道,正确的投资行为是追求长期且稳定的。

    即便是股神巴菲特在六十多年的投资生涯里,每年的年化率也仅有20%而已。(所以超过这个数字的,绝对是在骗你....毋庸置疑的。)

    “方圆,你错了!”

    “叶总这是绝对的信任我们两个,才会让我们两个有如此的操作权限。”

    刘扁感慨不已,内心暗自下定决心。

    一定要找到一个最好的投资项目,这才对得起叶宇的重视!

    同时,也要证明自己实力,他并非一个浪得虚名的投资天才!

    ..............

    “话虽然是这么说,但是我们应该去投资什么啊?”

    方圆开口说道,他现在想的是如何按照要求把这些钱花掉。

    这是叶宇给他们投资部下发的死命令,也是唯一一个命令!

    “做实体产业??”

    “我们去开高档餐厅?开4s店?开酒店?开维修店?”

    方圆脑海里闪过一个接着一个的投资项目。

    “这些都不行!”刘扁立刻摇了摇头说道:

    “这些项目很大概率可以成功,但是根本不可能在几天时间内花完所有的钱。”

    实体产业无论做什么都是很慢,不符合叶总的要求。

    单单装修,那都是以月起步计算的了,更别提在几天时间内全部花完,并且见到成效了。

    “那么我们去炒股?买基金??”方圆接着说道。

    “这两个也不行,虽然炒股是很快就能见到涨幅,但是几天时间内根本不能影响什么.....”

    刘扁依旧否定道。

    虽然炒股等投资每天都有涨幅,但是距离收益快、见效快还是有很大差距的。

    而且,a股市场,懂的都懂....

    那是真的99%的人都是有亏无赚,只要你不炒股就能击败99%以上的股民收益。

    整整大半天,两人都是在苦思冥想着到底要投资什么产业才对。

    既能够获得收益,而短时间内能够烧掉两千万资金,见效还特别快!!

    ...............

    与此同时。

    金陵腾飞办公大厦,总裁办公室内。

    “果然不出老魏的预料,叶先生又一次准确的预测了整个市场的变化情况!”

    “这种入微级别的操作,实在令我好奇他是如何做到的??”

    宋旭睁开深呼一口气,缓缓的说道。

    此时,他已经接任腾飞金陵子公司总裁兼任燕京总部副总裁。

    魏东海派他来金陵,除了是因为子公司需要一个掌舵者以外,更重要的原因。

    那就是从叶宇身上寻找腾飞集团走出困局的钥匙,领悟他深邃商业计谋!

    “是的!”

    “无论是《我的世界》还是《明日终途》这两款游戏能够大获成功。”

    “这都与叶总那神乎其神的预判和操作,有着决定性的因素!”

    “但是,我依旧没有猜出叶先生的布局所在。”

    魏清婉郑重其事的点了点头。

    桌子上,摆放着两个厚厚的笔记本。

    这就是近一个月来,她在叶宇身边学习汇总来的笔记。

    每一天,她都能够感悟良多,每次都能写满好几页的记录。

    但,叶宇每一次操作的布局,她没有任何一次能够读懂。

    这令魏清婉这个从小被誉为商业天才的人,感受到了挫折...这便是差距吗?

    “《我的世界》这种极致玩法,而没有任何画质的游戏,在市场暴火。”

    “而领导项目主策的,却是叶先生从一个不知名网吧找来的无业游民?”

    “这种毒辣的眼光,简直超乎我的想象!”

    刚才他在脑海模拟了一番叶宇那鬼斧神工一般的手段,不禁感叹连连。

    宋旭总算是体会到魏东海当时的心情了,这到底是怎么样的商业妖孽啊!?

    什么是一个老板或领导该做的?

    那就是能够把最正确的人用在最合适的位置上,挖掘真正的人才。

    “这种不拘一格的用人方式,值得我们腾飞学习,值得我推崇!”

    “我们腾飞集团往往因为严苛的人才选拔,而忽略掉了真正的人才,这是一种极大的战略失误。”

    宋旭感叹连连的说道。

    那位名为“陆泽”的人,在没有担任《我的世界》游戏主策之前,就是一个无业游民。

    换做普通的公司,根本不可能招聘这种人。

    但是,这种看起来能力十分差劲,没有任何公司愿意招聘的人,却又是最了解玩家内在需要的人!

    沉迷于游戏,但是更加了解游戏。

    相反,那些毕业于名牌大学的精英们,能够通过严苛的人才选拔。

    但是,他们能够真正的了解玩家的需要吗?

    甚至这些人,根本就不玩游戏,他们又怎么能研发出好游戏?

    更为重要的是。

    同样的,腾飞集团内部隐患也是如此,有着太多不懂行的人,在干涉着管理运营。

    这些人,拖累着整个腾飞集团!

    “这便是叶宇先生的商业格局吗?”

    “宋某佩服,受教了!!”

    宋旭喃喃自语着,思考万千。

    让合适的人做合适的事,这件事说起来简单。

    但是却是这个世界上最为困难的事情。

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